Empregadas e empregados da Caixa vão escolher, entre 16 e 20 de janeiro, seus representantes no Conselho de Usuários do Saúde Caixa 2023. O Sindicato apoia a chapa 1 “Movimento pela Saúde”, que tem o fortalecimento do plano de saúde, com transparência e sustentabilidade, como sua principal bandeira de luta.

A chapa 1 também é apoiada pela Contraf e Fenae. A posse está prevista para março, com mandato de três anos. Todos os usuários, da ativa e aposentados podem votar (veja abaixo).

“O Saúde Caixa é uma conquista histórica dos empregados do banco. E é preciso continuar nos mantendo vigilantes quanto ao seu acompanhamento. Por isso apoio a chapa 1, que possui colegas dedicados a manter um plano de saúde que atenda seus beneficiários quando necessitarem e que seja viável para todos”, ressalta a diretora do Sindicato e atual conselheira eleita do Saúde Caixa, Fabiana Uehara.

“O fortalecimento do Conselho de Usuários passa pela participação dos empregados e empregadas da Caixa, na ativa e aposentados no processo de escolha das pessoas que vão falar em nosso nome. Entendemos que a chapa 1 agrega conhecimento, compromisso e história de luta em prol do nosso plano de saúde”, pontua Rafaella Gomes, diretora do Sindicato e empregada da Caixa.

“Vamos atuar com olhar voltado para o ser humano, em defesa dos usuários, sempre exigindo transparência, a responsabilidade com a sustentabilidade do plano, a manutenção do modelo de custeio com 70% das despesas assistenciais pagas pela Caixa e 30% pelos usuários e os princípios da solidariedade, mutualismo e pacto intergeracional”, afirma o empregado da ativa de São Paulo (SP), Francisco Carlos Pugliesi, um dos candidatos a titular do Conselho de Usuários pela chapa 1.

Algumas propostas da Chapa 1

— Defender o modelo de custeio em vigor desde 2004, com 70% das despesas assistenciais pagas pela Caixa e 30% pelos usuários;
— Atuar pela revogação da CGPAR 42, junto com as representações de trabalhadores das estatais;
— Defender o Saúde Caixa para todos para fortalecimento do plano e eliminação de diferenças de tratamento a empregados, independentemente de quando ingressaram na empresa;
— Defender a retirada do percentual de 6,5% da folha de pagamento como limite para participação da empresa no custeio do estatuto da Caixa;
— Exigir da Caixa a apresentação regular de relatórios atuariais, gerenciais e financeiros do plano;
— Atuar em conjunto com as representações dos empregados em defesa das propostas aprovadas no Conecef para o Saúde Caixa;
— Buscar junto à Caixa solução para os problemas do sistema;
— Propor a revisão dos normativos do Saúde Caixa para simplificar procedimentos e reduzir a burocracia;
— Defender a descentralização do plano com o retorno de estruturas locais (regionais ou estaduais);
— Lutar pela restauração dos Comitês de Credenciamento e Descredenciamento por base estadual, buscando ampliar e qualificar a rede credenciada de profissionais e clínicas;
— Buscar a realização de pesquisa de satisfação a fim de avaliar as necessidades dos usuários em termos de atendimento, cobertura e outros pontos;
— Agilizar a análise de reembolso para usuários que não tenha a possibilidade de utilização da rede credenciada;
— Defender a continuidade de custeio integral pela Caixa das terapias após retorno do empregado com sequelas físicas ou psicológicas, assim como aos aposentados por invalidez.

Veja como votar

> Internet: O votante deve acessar o site do Saúde Caixa, usar a senha de login do aplicativo do plano, do FGTS ou de outros aplicativos e sites da Caixa. Durante o período de votação, 16 a 20 de janeiro, será disponibilizado um link para a votação.

> Intranet: O votante deve usar a mesma matrícula e senha de login das páginas corporativas em ambiente da rede interna. Durante o período de votação será disponibilizado um link específico para a escolha dos candidatos.

Em caso de dúvidas, entre em contato pelo e-mail gesad09@caixa.gov.br.

Da Redação